白羊座
白羊座天生具备向导别人的愿望和才干，简单带给部属任务上的压力，任务上老是身先士卒。白羊上司看起来颇有威望，却不会给部属留下高高在上的印像，像个草泽豪杰。
战术指点：做白羊上司的部属，必需要有不怕逝世的精力，剑及履及。白羊上司最大的隐讳，便是部属功高震主，因此不行矛头毕露，必需谨守幕僚脚色。
金牛座上司素日不会外表出激烈的事业希图心，凡是他是靠稳扎稳打的尽力爬上高阶，普通没有甚么森严和惊人作为，看待部属的立场，较愚钝且宽大，是那种计划在公司熬至65岁好领退休金的人。
战术指点：把戏创新会使金牛上司神经告急，稳扎稳打是上策。下班必定不行早于金牛上司，尽可能灌注贯注你的勤劳在他的印象里。
双子座事业心强，权利愿望不高，但愿和每一个人相处有如伴侣同样。双子上司由于不理解揽权，所以会给部属很大的任务空间，他不是个会给部属压力的人，也不会锐意去种植、提拨部下。
战术指点：切忌愚钝，蠢笨，缄默不语，不过蜜语甘言会惹起他的警觉。最不露陈迹的办法，是有事没事找他谈天，并展示本人的聪慧才干。
巨蟹是一个可以统筹抱负与实际，不行无视的强势星座。他看似平和，其真实暗中尽力，完整将希图和事业大志暗藏起来，是典范的黑马型人物。
战术指点：让本人表示的物超所值，巨蟹上司厌恶花拳绣腿。巨蟹座不轻信他人，过量的谄谀阿谀只是过剩，像他关怀你们同样朴拙关怀他就很好。忌谈长短，嚼舌根，巨蟹上司十分注重隐私权。
狮子座的人生观是肖明朝上进步的，他会很主动而正面的去获得他想要的东西，并极度注重威望的建立，请求部属的绝对于尊敬，他们是课本气的“大哥”型上司，毫不会为好处就义出售部属。
战术指点：绝对于尊敬狮子座上司，并激起他的声誉心。注重对于狮子上司请求的疾速回应，面临狮子上司，不行呈现脆弱，委婉畏缩的俏极做法，狮子座上司癖好听“好听顺耳”的话。
童贞座
童贞座上司具有了土象星座慎重当心，守旧的特质，处置事件明智岑寂，童贞座注重质量而非速率，对于部属的桌面特别留意。
战术指点：任务重视路程与进度的准确布置，服饰仪容要整齐。忌大意且不竭重蹈复辙，必需学会合时的自我批驳。忌巧舌令色，这会让童贞座上司感应恶感。
天秤座上司不会锐意表示本人，他们爱好交友伴侣，因缘很广，身为他的部属，多数能够由他看法各方人马，天秤座上司不是紧盯人型的人，所以部属不会感应太大压力，可是对于部属的表面整齐与否非常在乎。
战术指点：忌勾心斗角等损人晦气己的行为，天秤座上司观赏收放自若的部下，但不会对于部属厚此薄彼。天秤座上司平和而冲劲缺乏，擅长筹划而拙于实现，素日可为他回绝一些不用要的情面负担。
天蝎座
天蝎座会是极有野心的上司，他们隐潜式的不断在往上爬，但愿能纵横全公司，对于部属很简单偏爱，爱好事必躬亲，所以很少有心腹，由于自身才能很强又天生有一种奥秘感，所以天蝎座上司不容易置信司下。
战术指点：忌凑趣，天蝎多疑，会以为你别有希图。言出必行，天蝎上司注重实战才能。
弓手座注重成绩感和自我完成和受人尊崇敬爱的觉得，他们为人热忱，爱好助人，不求报答。弓手座上司的考虑方法是条条路途通罗马，在他的任务岗亭上，表示出来的是无量的发明力，却没有甚么切当的抱负，弓手上司不会抓着权利不放，所以部属少有拘谨感。
战术指点：你应表示得极积有创意，斗胆有远见，忌斤斤计较，公私不分，把家务杂事带入任务，忌邀功请赏，弓手上司以为本人不刻薄。
摩羯座是个野心勃勃的星座，在十二星座中当上司的比率高居第二位，不行讳言，摩羯座称得上是一个极难缠的上司。他办事严历又不近情面，为人谨严，意志坚强如铁人。他常为部属拟定全方位的规范，不允许部下犯错。
战术指点：少提革命性的提议，少说多做可得欣赏。不要试与顽固的摩羯脾性比上下，服膺谁是上司，进修让步的艺术。
水瓶座
“无为而治”是水瓶座的人生观。水瓶座能当上主管，大部份是因为才气横溢遭到高人欣赏。水瓶座上司相称豁近，祟尚自在，常有出人预料的改造办法。水瓶上司普通会采纳人道的办理制度。
战术指点：不要做萧规曹随，惟命是从的部属。学会对于脑力资本善加应用，必需具有举一反三才能。不用糜费力量去察颜观色。
双鱼座的人生观自在浪漫，是比拟不合适当上司的族群，也是个很好相处，能谅解部属的上司。他是个十分注重心思层面的办理者，情愿谛听部属对于他的批判倡议，注重相互的沟通，偶然也充任老大好人的脚色。
战术指点：积极出策划策，关怀上司心情，可取得双鱼上司信赖，但不要过于主动表示，更不行咄咄逼人。
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