Holland Career Interest Scale (v2.0)
本检验是由美国出名职业教导专家霍兰德Holland以其履历持久实际研讨并联合现有职业分类大典而创始性地提出的六型职业爱好理论为根底而编制，本检验是当前一切的职业爱好类检验的来源，风行全球。本检验在订正过程当中，思索到了中国的详细的国情，分外联合了中国广阔门生和任务者的实践状况。
依据霍兰德的研讨功效和后人的剖析论证，依照差别的职业特色和特性特点，普通能够将人分为六类：实际型(R)、探究型(I)、艺术型(A)、社会型(S)、办理型(E)和惯例型(C)。这六品种型的人具备差别的典范特点。每品种型的人对于响应职业范例感爱好，人格特点和职业需要进公道搭配的特色。霍兰德的职业理论，其中心假定是人能够分为六大类，即实际型、研讨型、社会型、传统型、企业型、艺术型，职业环境也能够分红响应的一样称号的六大类，人格与职业环境的婚配是构成职业称心度、成绩感的根底。
本检验合用于高中结业生、在读大中专生、应届大中专结业生，和已参与任务但盼望转行，需发明和断定本人的职业爱好和才能专长的人士自测运用，也合适职业指点、征询和培训机构使用于详细的效劳中。
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