让部属难做的向导面相
一、水汪汪的眼睛磨逝世人
有这类眼睛的老板，是所谓的心情冲突型主管，便是那种作决议不必脑筋，只用心情和觉得，作完决议又不断要人家改来改去，到末了又改本来模样的那种磨人主管。这类主管的眼睛大黑深遂，眼神常常无力，乃至看起来有水汪汪的觉得;有这类主管的人，万万不要太自责，不然必定会“花疯”；
二、小鼻蹋鼻主见不定
小鼻蹋鼻的人，一旦有时机成为老板或者主管，在表面气魄上不会供认本人有压制，会竭力让人留下果断明快的印象。惋惜的是，印象归印象，就像良多上班族刚开端被这类主管唬住，工夫久了，也必定会发明他办事越来越犹疑，并且良多事谈到末了都不明晰之；
三、眉有上下自打嘴巴
眉有上下之人，心坎必定有某种水平的抵触和冲突，因而，经常常会为一个动机或者决议反来覆去;如眉毛浓黑加之竖毛者，则心坎冲突得更锋利。假如你主管的眉毛一高一底像甲由触须般挑着，你就谅解他吧!由于，他们一不当心就会本人打本人嘴巴，而你既不能哭又不能笑他，独一的方法便是：下次找公司时，多看人家的眉毛吧；
四、颧高颏低任我行
颧骨太高突出露骨，加之下巴尖小无肉的主管，爱好干意气滥权之事。脸上要有颧骨，才有向导和发号司令的能量，但颧骨过高，有露骨之相，会成为权利的仆从，随爱好命令。再者，下巴是看本人跟部属的干系;假如一小我的下巴尖小无肉，代表掉臂部属之感触，跟部属之干系也像利器尖物同样，充溢对峙和危急；
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